Domanda:
il datore può rifiutare le dimisioni volontarie di un dipendente?
S.Ina
2009-09-15 02:05:21 UTC
In che casi il datore di lavoro può rifiutare le dimissioni volontarie di un dipendente?
Sono rimasta unica dipende di una piccola società, la mia intenzione è quella di cambiare lavoro non avendo qui nessuna possibilità di crescita, ma le mie dimissioni comporterebbero in parte il fermo della produzione, può in questo caso il datore rifiutare le mie dimissioni?

Oppure far finta di non averle mai ricevute e decurtare così i giorni di preavviso?
Come assicurarsi che le dimissioni siano state ricevute?
Otto risposte:
Gea
2009-09-15 02:41:16 UTC
Se hai un contratto come lavoratrice dipendente a tempo indeterminato hai la facoltà di recedere quando vuoi dal contratto di lavoro presentando le dimissioni considerando il preavviso previsto da contratto. Se il tuo datore di lavoro non riesce ad organizzarsi nel periodo durante il quale tu presti il preavviso sono "affari suoi". Puoi prevedere un preavviso più lungo se pensi di "farlo contento", ma nulla in più. Non può rifiutare le tue dimissioni.

Fai una raccomandata a mano e, quando la consegni, fai firmare a lui una copia per ricevuta che tratterrai. Non penso proprio si rifiuti di firmarla, ma se così fosse spedisci una raccomandata a.r.

Comunque se dovesse non firmare la raccomandata a mano vai subito a consultare un sindacato, perchè potrebbe, a questo punto, respingere la raccomandata e i tempi si allungherebbero notevolmente. La giacenza, prima che la raccomandata ritorni al mittente, è pari a 30 gg.
Oio
2009-09-15 06:16:45 UTC
Sei libera di andartene quando vuoi.Basta comunicarlo,per iscritto,in tempo.Non esiste in merito nessun vincolo in nessun caso e in nessun contratto di lavoro.E' previsto il licenziamento per dimissioni.
?
2009-09-15 05:52:37 UTC
http://donne.manageritalia.it/dimissioni-volontarie/comment-page-1
pilettone
2009-09-15 02:29:24 UTC
ASSOLUTAMENTE NON PUO' RIFIUTARE L E DIMISSIONI PRESENTATE DAL DIPENDENTE.

OCCORRE INVIARE LA LETTERA DI DIMISSIONI, PER RACCOMANDATA CON RICEVUTA DI RITORNO, RISPETTANDO I TERMINI DEL PREAVVISO .
Cat-a-strophe
2009-09-15 02:22:02 UTC
In nessun caso il datore può rifiutarle, di contratto è volonta del dipendente presentarle con o senza preavviso, è cosa che decidi solo tu. Nei casi di bisgono (quindi se sei l'unica dipendente), potrebbe (attenzione il condizionale è d'obbligo) chiederti di restare e concordare un periodo sino a che non troverà altro personale. Normalmente si possono presentare con raccomandata a mano (di cui firmerà una copia che resterà a te), se non le accetta devi allora spedirle a 1/2 raccomandata. Se anche così non accetta la posta, allora rivolgiti alla camera del lavoro della tua città-medieranno loro per te.
abi70it
2009-09-15 02:14:41 UTC
le metti per iscritto, le porti in ufficio e fai firmare una copia (che terrai te) a lui



no che non può rifiutarle....
2009-09-15 02:10:01 UTC
Puoi informarti da un sindacato e dai anche un'occhiata qui: http://donne.manageritalia.it/dimissioni-volontarie/comment-page-1

Per avere la certezza della consegna manda una raccomandata con ricevuta di ritorno.

In bocca al lupo. Ciao ciao.
oyibo_mini_size
2009-09-15 02:09:50 UTC
per assicurarti che le tue dimissione siano ricevute basta fare una raccomandata con ricevuta di ritorno.



per accertarti però ti consiglierei di consultare un sindacato o la camera di lavoro


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